Content Coördinator

Ben jij een taalfanaat die als ervaren content coördinator (B2B) ons wil helpen om het merk Royal FloraHolland te komen versterken? Ben je breed inzetbaar, van nature nieuwsgierig en thuis in online, offline en social media? Kom dan het team Marketingcommunicatie van Royal FloraHolland versterken om de sierteeltsector helemaal op de kaart te zetten!
 

De functie

Het positioneren en promoten van de mondiale marktplaats en haar diensten om kwekers, kopers en
andere gebruikers van onze marktplaats te bereiken, te boeien en te binden is het uitgangspunt van team Marketingcommunicatie. Samen zorg je voor de bekendheid van onze dienstverlening en stimuleren we dat deze wordt afgenomen. In deze functie lever je een belangrijke bijdrage aan het vergroten van de tevredenheid met de informatievoorziening en werk je aan de ontwikkeling van de gewenste beeldvorming van Royal FloraHolland.

Als Content Coördinator (B2B) ben je samen met je contentcollega’s binnen het team Marketingcommunicatie verantwoordelijk voor alle content op onze website, digitale nieuwsbrief, social media en ons ledenblad GROW. Content is afkomstig van (communicatie)collega’s uit diverse afdelingen en teams. In ieder geval bewaak je actief (liefdevol maar duidelijk) de contentstrategie en het -beleid en onze tone of voice en visual. 

  • Je redigeert vaker teksten van anderen dan dat je zelf schrijft. Als het doet, dan schrijf, cureer, en plaats je nieuwsberichten, vaste content en social media berichten conform contentstrategie en -beleid
  • Kansen signaleren en concretiseren om de coöperatie en de marktplaats te promoten is een iets waar je altijd voor open staat en mee bezig bent. Daarnaast adviseer je jouw communicatie collega’s in hun campagnes en communicatie rond diensten of thema’s met een contentmarketingplan
  • Verder stelt je relevnte en begrijpelijke rapportages op en doet verbetervoorstellen. Je stuurt externe partijen aan, werkt hard in de uitvoering, maar denkt ook mee over verbetering en vernieuwing op contentgebied.
  • We zijn een bedrijf in transformatie dus om het bij ons naar je zin te krijgen, zal je wel moeten houden van een dynamische omgeving waar je zelfstandig je weg weet te vinden.

Je profiel

  • Een afgeronde HBO opleiding
  • Je beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Content Coördinator voor diverse online en offline media en social media, bij voorkeur bij grote, internationale en complexe B2B organisaties (in verandering)
  • Uitstekende taalbeheersing van het Nederlands, goed in Engels. Duits is een pré
  • Kennis van SEO, HTML, LinkedIn en Twitter, ervaring met Coosto is een pré
  • In bezit van rijbewijs en eigen vervoer (gezien de werklocaties).

Wij bieden

Wij bieden jou alle kansen om elke dag een beetje beter te worden, bijvoorbeeld door middel van onze uitstekende ontwikkel en doorgroeimogelijkheden via onze Academy. Volg bijvoorbeeld opleidingen op het gebied van LEAN, six sigma en Agile werken. Wat je precies kunt verwachten (o.b.v. 38 uur per week):

  • Een team met een positieve werksfeer en ‘can-do mentaliteit’ 
  • Een moderne werkplek in Naaldwijk waarbij tijd en plaats onafhankelijk werken de standaard is 
  • Voor deze functie vragen wij een flexibele instelling ten aanzien van jouw inzetbaarheid 
  • 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband 
  • Een uitdagende salarisrange volgens de cao (38 uur per week) van € 2.890 tot maximaal € 3.970,- precies afgestemd op jouw niveau 
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling 
  • Reiskostenvergoeding 
  • Een baan bij een uniek bedrijf met een lange historie

Interesse?

‘Flowering The World’ is een team effort. Ben jij de Content Coördinator die samen met ons de wereld een beetje mooier maakt? Reageer dan online en je krijgt uiterlijk 2 dagen na de sluitingsdatum een inhoudelijke reactie op je sollicitatie! 

  • Heb je inhoudelijke vragen over de vacature waar de vacaturetekst je geen antwoord op geeft? Neem dan contact op via 088 789 8989 en vraag naar Quincy Burke 
  • Een screening kan onderdeel van het sollicitatieproces zijn
  • Een match is voor jou net zo belangrijk als voor ons. Daarom kan een assessment onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure 
  • Sluitingsdatum: 28 oktober
  • Alleen sollicitaties via de “Solliciteer” button en met een toegevoegde en inhoudelijk goede motivatie worden in behandeling genomen 
  • In deze procedure geldt dat interne kandidaten voorrang krijgen ten opzichte van externe kandidaten. 

De afdeling

Wat doen wij bij Royal FloraHolland? 
Het is onze ambitie om ons te ontwikkelen tot dé internationale marktplaats voor bloemen en planten. We investeren in onze fysieke en digitale marktplaats, ons logistieke- en financiële dienstenpakket om onze kwekers en overige klanten maximaal van dienst te kunnen zijn. Daarnaast investeren we fors in onze mensen, zetten in op ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid, zodat we samen in staat zijn elke dag een stap extra te zetten, onze meerwaarde voor kweker en klant te bewijzen en onze ambities waar te maken

Commercie
Voortdurend en daadkrachtig inspelend op klantbehoeften en met een scherp oog voor continu veranderende marktomstandigheden is de afdeling Commercie verantwoordelijk voor de ontwikkeling van relevante en winstgevende waardeproposities en innovatieve diensten en zet deze succesvol in de markt. Hiermee vervult het een absolute sleutelpositie in het behoud en uitbouw van Royal FloraHolland als dé dominante fysieke- en digitale marktplaats in de nationale en internationale sierteeltsector.

Sollicitatieprocedure

Benieuwd naar onze sollicitatieprocedure? Bekijk hem via de link hieronder.

Naar sollicitatieprocedure